1: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:40:30.31 ID:6hpTjzHEd
ZoomのCEO、エリック・ユアン氏は今月、リモートワークの従業員に対し効率的な仕事のために出勤するよう求めた。しかし、リークされた社内会議の録音データのなかでユアンCEOは、従業員に出勤を命じたのは、リモートワークでは「信頼を構築したり業務に対して革新的になることができなかった」からだと述べていることが明らかになっている。


<略>

CEOはこうした望ましくない状況を改善するため、オフィスから約80km圏内に住む従業員には少なくとも週に2日は出勤して顔を合わせるよう求めている。ただし、例外を申請することも可能だとしている。

ユアンCEOの発言は、新型コロナのパンデミックによって各国で行われたロックダウンの措置とともに勢力を拡大したZoomが、自宅からでも「没入型のオフィス内協力を可能にする」と宣伝する、そのメリットを自ら否定するものと言えるだろう。


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3: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:43:14.43 ID:Ycrq3qGT0
週2日出社でいいなら最高やん

14: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:57:53.50 ID:W2rFKStyr
>>3
まぁこれよな

4: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:44:14.80 ID:M8Do5CpVd
いや、週2日の出勤はした方がええやろ
むしろ完全在宅勤務にしとったことが衝撃

5: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:44:40.60 ID:yB0/+hZ/0
まぁワイはサボり散らかしてるからな
そうだと思うよ

6: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:45:07.38 ID:O60r3W7m0
コンタクト協会の人がメガネしてるようなもんやな

7: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:47:02.72 ID:mqWnS3470
リモートワークで生産性上がる事はないやろ

10: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:54:19.47 ID:TQ49mVZg0
社員がサボるから出社させたいだけンゴ

12: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:55:10.16 ID:sM4MnLmgM
>>10
そりゃ会社からしたらそうだろ

15: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:58:51.80 ID:GCQyLOrq0
>>12
そういう会社って社員信用してないからどっちかというとブラック寄りなんよな
とはいえ定期的に対面でコミュニケーション取るのは重要やけどさ

17: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:59:56.32 ID:sM4MnLmgM
>>15
信頼されない社員が悪いんちゃうか?

20: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:02:02.77 ID:W2rFKStyr
>>17
経営者が信用しないから社員のモチベーション下がるのは事実やろ

24: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:05:55.85 ID:sM4MnLmgM
>>20
経営者は金払って雇う側なんだから期待されるリターンもないやつにただ信用しろって言われてもそうはならんやろ

22: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:03:26.24 ID:xxmzKGCbM
>>17
信用されてない前提なのはおかしいわ
お前ん所の社員かわいそう

26: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:06:59.73 ID:sM4MnLmgM
>>22
うちの会社はフルリモートフリーアドレスの会社なんやで
それが実現出来てるのはワイの営業成績が良いからや
パフォーマンスが信頼やぞ

28: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:07:21.27 ID:YRbxsPIEr
>>26
どんだけイライラしてんの君

30: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:07:44.49 ID:Q4fda+v/M
>>26
会社から信頼されてなさそうやね君

32: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:08:36.18 ID:sM4MnLmgM
>>30
売上げてればなんも言われないって話をしてんのに

35: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:09:22.54 ID:C6nytxXWr
>>32
無職さぁ…

16: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 09:59:42.31 ID:hSPOl1fa0
そら直接会うのとリモートじゃ現在の技術では比較にならんほど交換できる情報量が違うからな
どんな仕事もリモートで十分てやつは離島医療がなんでいまだにできないから考えろよ

21: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:02:56.16 ID:AIS/tIeT0
>>16
医療くらいの高度な仕事しとらんやろ

19: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:01:53.48 ID:pliTab5Ma
隔週に一回だけ在宅勤務がしたいわ

25: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:06:22.34 ID:hSPOl1fa0
信用されてるとかされてないとかの問題じゃなく
人間心理的に管理が行き届かないとどうしてもそうなるだけやろ
意思疎通も取りにくいわけやから別に悪さしようってわけじゃなくて
良かれと思ってやってることが会社に実は不利益なのにリモートだと気が付かないって場合もあるだろうし

27: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:07:03.41 ID:GCQyLOrq0
>>25
そうそうこれ


29: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:07:39.06 ID:u2wSp+CN0
じゃあzoomってなんだよ
って思ったけど出社して他社他部署との会議だけ
zoom使えばいいか

31: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:08:33.29 ID:i/QzCEGZr
ワイzoom使った事ない😅
社内向けはteamsで外向けはシスコや

33: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:08:40.48 ID:o6gAcMFWa
人と人の偶然が重なる事でしか新しいアイデアって生まれないからな
リモートで成立する仕事って外注すればいいどうでもええ仕事だけだし

42: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:14:08.94 ID:B1/G6LA10
週2ってベストやん
メリハリついて丁度いい

44: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:15:46.22 ID:RmrJ2Y590
ワアは結局集中できんしやるなら在宅は週1か週2で十分やわ
フルリモートの人たちよく集中できるなと思う

45: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:15:51.02 ID:sq5/DYHQ0
しゃーない
家だと誘惑が多すぎるわ

46: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:16:47.67 ID:uGyTim5fM
仕事中MLBやら高校野球やら見ながら仕事したいしな

47: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:17:34.97 ID:o6gAcMFWa
GAFAMはじめテスラとかトップ企業ほどアフターコロナでは出社推奨してるよな
日本ではサボりたいがためにリモートワークが効率的な働き方って主張する人間が多いけど

48: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:19:13.94 ID:mqWnS3470
>>47
これやな
無能ほどリモートワークを好む
有能なやつは出社した方が効率が良いことを知っている

51: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:21:22.44 ID:GCQyLOrq0
>>48
その有能無能を判断できない上の人間が問題あるだけや

55: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:22:54.13 ID:mqWnS3470
>>51
有能無能の判断は生産性や成果で判断出来るやろ
あとマネジメントしたら分かるけどやる気や能力が低いやつってすぐ分かるで

54: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:22:28.49 ID:Ycrq3qGT0
>>47
満員電車の長時間通勤してりゃそらリモートもしたくなるやろ
労働環境も良くないし

49: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:19:26.84 ID:l8V+1GWY0
結果さえ出てれば誰も何も言わんのよ
進捗が全てやどう見ても全体的に遅いわ

50: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:20:10.25 ID:N1oz08Ad0
意識低いやつがサボるってことばっかり言われがちやけど意識高いやつも称賛や尊敬の目が向けられなくなってモチベ下がるからなリモート

53: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:21:50.34 ID:AVFcrkPn0
日本は出社しとると無意味な会議やクソ社内政治に巻き込まれやすい
日本人は集団主義すぎるからリモートワークで合理化文化を学んだほういい
アメリカ人は個人主義的すぎるからリモートワークが浸透するのが不味い
それだけ

56: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:25:48.37 ID:L1LsBSFjd
アメリカのGAFAMどれもリモートワークには否定的だし
純粋の日本企業で経営陣に恐らく外資要素なんて全くないワイの会社でも普段働いててリモートワークは不便というか非効率的って思うことあるわ

57: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:26:45.88 ID:/N5nnR8W0
ある程度生産性あるならもう効率とか悪くなってもいいやん
仕事にマジで真剣になるのやめろ
それなりに適当になってくれ

59: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:28:56.00 ID:jGF9OLLSM
>>57
給料が上がらないのは会社のせいだ!日本のGDP成長が低いのは政府のせいだ!
とか言ってそう

63: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:30:27.85 ID:/N5nnR8W0
>>59
世界中で仕事適当になってくれたらもうそんなこというやつもいなくなるやろ
仕事でよそを出し抜こうとするな

60: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:29:11.14 ID:KNxIpIptd
てか世界でアメリカだけが特殊なんや
むしろ日本はリモートワークの方が向いてる
アメリカみたいに投資家がいてなんぼのビジネス慣習じゃないからね
大金払う奴ら中心に回ってるんやからそら直接会ってあれこれ言いたくなる

36: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:09:27.48 ID:c1dHWN9bd
女の子見に出社する

40: 終国速報がまとめています。 2023/08/26(土) 10:10:54.86 ID:RmrJ2Y590
>>36
自分に正直でえらい
働き方のデジタルシフト -- リモートワークからはじめる、しなやかな組織づくりの処方箋 [ 村上 智之 ]
働き方のデジタルシフト -- リモートワークからはじめる、しなやかな組織づくりの処方箋 [ 村上 智之 ]



引用元: https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1693010430/

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